全职

东山

不限

男

　

　

　

　

　

岗位职责：
1、负责协助部门经理建立并完善公司各种工种招聘制度及政策；
2、根据人才需求发布招聘信息，并组织开展招聘工作；
2、招聘渠道开发管理、
3、沟通协调，掌握人员状况，人员需求跟进，人员分配协调；
4、简历筛选、通知面试、初试，面试数据库录入，招聘信息文案整理：
5、新人上岗跟进，降低新人离职率；
6、每月招聘相关情信息汇总，制作报表