职位要求 |
职位描述 岗位职责：
1、负责带领团队销售财富管理产品，完成团队销售业务指标；
2、负责团队的管理工作，组织实施团队招聘培训、督导考核等工作，建立健全团队各项管理制度；
3、负责对员工进行培训、指导和监督，确保团队所有员工明确工作进度及个人目标；
4、负责解决渠道营销过程中出现的各种问题，不断提升团队凝聚力、战斗力。
任职资格：
1、本科或以上学历，营销、管理、金融等专业优先考虑；
2、1年以上销售团队管理经验；
3、具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力；
4、年龄25-35岁，条件优越者，可适当放宽.在厦门生活工作3年以上。
5、具有组织能力，管理能力及优秀的沟通技巧,诚实守信，具有良好的团队合作精神及领导力。具有迎接挑战的信心和对工作的激情；工作主动负责，认真仔细，勤勉敬业，善于沟通，有较强的客户服务意识；
5、能很快的学习新事物和新知识，有极强的人际沟通技巧和亲和力，工作积极主动、勤奋好学、行为自律，渴望成功者。
6、有车险、车行、销售培训经验者优先.
转正立即缴纳五险。。年中有博饼、尾牙宴会，每个月都会团队休闲活动。
我们是一个充满活力和热情的团队，欢迎你加入我们一起感受满满的正能量，一起营造像个大家庭般温暖的公司氛围！ |