职位要求 |
1、公司员工团队年轻有激情，优美的工作环境，富有人性化的工作氛围；
2、不断完善的有竞争力优势的薪酬福利体系；
3、依法为员工缴纳养老/失业/医疗/工伤/生育保险/住房公积金等；
4、中秋、尾牙等传统节日举办隆重的节庆活动,公司高层与员工一同欢聚,共同交流；
5、不定期部门活动（聚餐），员工生日、结婚庆祝；
6、孕期女员工享受工作减负和生育礼金待遇，病期住院员工公司将带慰问品看望；
7、享受年资奖（工作满1年每月50元；满2年每月100元；满3年每月加150元）；
8、享受年休假（工作满1年可享受5天年休假）；
9、免费发放统一厂服；过节均有活动或发放礼品；
10、工资每月25日准时发放到员工的银行卡中； |