职位要求 |
【职责描述】
1．负责学生学习规划及课时进度管理；
2．负责学生学籍登记，档案建立；
3．负责对学生教学进度的跟踪及了解，对学生学习过程中出现的问题，给予及时疏导和解决；
4．做好与家长的沟通工作，及时了解并反馈学生的学习情况；
5．做好课程的延续及科目扩展工作。
【应聘要求】
1. 热爱教育事业，有教育教学或班主任工作经验优先录用；
2. 大专及以上学历，师范类或教育学、心理学专业毕业优先；
3. 熟悉初高中课程，对教育学生有独特的见解，精通办公室常用软件；
4. 良好的书面、口头表达能力，工作条理性强；
5. 富有亲和力、爱心、责任心、耐心，善与人交流，能够与学生进行良好的互动与沟通；
6. 有较强的团队协作意识，适应能力强，认可未名教育的教学理念及团队氛围。
【有关待遇】
1. 浮动底薪+课时奖金+业绩奖金激励制度，年薪4万~8万；
2. 入职即签署劳动合同,缴交五险；
3. 公司设有工会基金，定期举办各种员工娱乐、庆生活动；
4. 享受每年节假日过节费补贴；
5. 享受每年5天的带薪年假；
6. 享受每年一次公费境内外旅游；
7. 公司提供相关培训及晋升空间。 |