1、学习能力强,具有非常良好的沟通、协调能力; 2、良好的语言表达能力、协调沟通能力和亲和力,工作条理性强、原则性强; 3、具备强烈敬业、团队精神;执行力强。 4、熟悉办公软件应用; 5、有一定的人力资源管理和行政管理能力; 6、能协助制定、监督、执行公司行政规章制度; 7、组织员工活动,与员工进行经常性的沟通,协调员工关系;
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