职位要求 |
一、岗位职责
1、带领销售团队执行销售计划，完成销售任务和目标；
2、建设和管理销售团队，发展和培养销售队伍；
3、负责对销售团队成员的培训，辅导及考核；
二、任职要求
1、做人：正直、谦虚、热爱学习、有团队精神
2、做事：敬业、有责任心、敢于担当、有拼劲、热爱工作
3、2年以上销售管理经验：管理能力强,敢于挑战高业绩，挑战高薪酬，挑战高职位
4、年龄：26-40岁，（学历:大专以上），（性别：不限），（已婚：夫妻双方都在厦门）。
三、公司产品优势—您的未来发展
1、自主平台：公司拥有自己开发的网络平台（已开发8年）
2、电话销售时，客户通常都是很热情的接我们的电话，（因为很多客户已经免费试用我们产品很多年）
3、销售的成功率非常高，只要你有能力一定可以拿到高薪，无需自己找资料，公司客户资源有现成的。
4、公司客户：已付费客户超过1万家，待开发客户超过80万家。
5、公司规模在不断扩大中，加入我们您将有更多机会挑战更高位置。
6、公司目前为60人，将会很快发展成几百人的规模。
四、薪资：8000-16000元/月（底薪4000元+部门高抽成+满勤100）
五、福利：
1.国家法定节假日正常放假
2.提供社保、医保、工伤、失业、生育等五个保险金。
3.员工生日福利。
4.两个月一次的公司团体旅游活动。
5.享有五天的带薪年假。
6.年终尾牙、中秋博饼等传统节庆活动。
7.享有其他特殊假期：婚假、产假、丧假。
8、每周六下午组织羽毛球活动。
六、晋升发展机会：销售主管-销售经理-销售总监-副总
七、上班时间：周一至周五 08:30-12:15,14:00-18:15（八小时）。
八、公司位于金榜路凯旋广场写字楼，交通便利，BRT-文灶站和公交站-金榜公园均可到达 |