资质要求：
1、大专以上学历，市场营销相关专业，8年以上服装行业相关岗位经验，具备一定的法律知识。
2、具备优秀的加盟商评估、择优选择与管理能力；很强的渠道拓展和维护，品牌营销能力；具备一定的财务基础知识。
3、敏锐的市场洞察力，熟悉品牌男装终端体系运作，能快速提供有效提升业绩方案。
4、优秀的沟通、谈判能力，团队建设和管理能力；有良好的自我激励意识，关注客户需求，有强烈的结果导向。
5、熟悉区域服装销售渠道（包括加盟商、商场和繁华区域开设专卖店）和男装市场销售状况，具有丰富的男装加盟商资源和拓展人才资源。
职位职责：
1、负责拓展团队的组建及业务管理工作；
2、根据公司既定政策及市场战略规划制定所辖区域具体的市场规划、确定目标市场，以及年度实施计划和细则，并主导推行实施；
3、负责所辖区域市场拓展及市场资源维护，包括重点商场的进驻及商场关系维护，特区加盟的拓展并协助加盟商做好终端拓展及维护，梳理优化所辖区域的营销网络，对所辖区域营销网络的维护负责；
4、负责通过收集各竞品市场信息及整体市场拓展竞争趋势，初拟市场营销、竞争策略，为营销副总制定营销策略提供数据、依据和初拟方案； |