1）身体健康、眼明手快。
（2）适应组培室的工作环境（空调间无菌无尘环境）。
薪资福利：
1、 薪资：试用期一个月，试用期工资：1500/月，包食宿。转正后按计件形式核算薪资。一般员工计件工资为1600-2800元/月。除工资外，公司提供：满勤奖（50）、冠军奖（100）、月达标奖（500）、年度奖金（3600）、年度达标奖（5000）、年终奖（200-2000）。
2、 休假：每个月有四天休假，国家法定节假日按照国家劳动法和公司规章章程。
3、 保险：除社保外，公司还为员工统一购买意外综合保险团体险。
4、 省外学生车费报销：半年内离职，公司不对其进行车费补贴，半年至一年，补贴来回一趟车费的50％，一年以上，补贴来回一趟的全程车费。
5、 发展前景：经公司各阶段考核合格者，可视员工实际能力提升为中层干部及高层干部。在公司留任满三年者，可根据员工的实际能力外派至全国各地及世界各地。 |