职位要求 |
1.具备强烈的企图心，不懒惰，行动力强，有良好的自律习惯；2.具备较强的亲和力，较强的学习能力；
3.具备诚实、正直的人品；
4.从事金融、营销、医学、法律、教育、管理、自创业者优先；
5.有广泛客户基础者可适当放宽。
6、薪资计算：初年度佣金、续年度服务津贴、继续率奖金、直接管理津贴、育成津贴、辅导津贴、增员奖金、增才奖金、晋升奖金、个人季度奖、小组年终奖（共11项）.
每周工作五天,工作时间自由有弹性，周末休息。
竞赛奖励：每年2次的免费旅游；各种单项奖
福利：免费享有五险一金待遇。每年免费享受40000元的住院医疗津贴，100000元的意外津贴及养老津贴，每年免费接受至少300小时以上的培训,收入极具挑战性。一流的专业培训，完善的管理制度。
免费的国内外培训及旅游机会。 |