【资质要求】：
1.本科学历，年龄要求30---55岁，男女不限；
2.医学、药学或相关专业毕业；
3.3年以上培训管理工作经验，并能独立担任培训讲师，如有药店工作经历最佳；
4.具有较强的沟通协调、组织管理及综合信息分析能力；
5.具有较强的责任心和团队合作意识，并能承受较大的工作压力；
6.熟练使用office办公软件及各种办公设备。
【工作职责】：
1.年度培训规划、月度培训方案的制订、实施、评估、完善；
2.实施内部员工培训，建立健全公司内部培训管理体系；
3.计划、指导、协调公司内外部培训事务，有效执行培训计划和培训规范流程；
4.负责培训资源开发，建立内部培训师体系并加强与第三方培训机构合作，充分利用内外部培训资源；
5.组织开展新员工培训、在职员工能力提升和管理培训生培训；
6.监督和改进公司的培训流程，根据培训工作开展适时提交培训评估报告；
7.负责与培训有关的档案资料维护与管理；
招聘人数 1名
岗位有效期 2007.7.23
应聘时，请注明该信息来自好工作人才网（www.hawjob.com）。 |