全职

福州市

四年

男女不限

　

本科

　

　

　

系福建某集团委托职位，派遣各分公司，工作地：福州、南昌、莆田　
工作职责：　
1.　全面负责分公司人力资源管理工作。　
2.　建设发展公司人力资源各项构成体系，组织制定、执行、监督公司人事管理制度，为实现公司经营发展战略目标提供人力保障；　
3.负责分公司系统内员工的专业训练与培养。　
4.　关注人力资源管理领域的新理念及最佳实践，分析适用性，提高人力资源管理能力。　
5.　以分公司人力资源管理水平的提升、管理成本的节约、人均产能的提升、人力资源竞争优势的强化作为贡献期望的重要指标。　
要求：　
1、年龄：30—45之间。　男女不限　
2.　学历：本科及以上学历。　
3.　经验：大中型企业五年以上人力资源管理经验。　
4.　能够独立建立人力资源管理体系，熟悉招聘、薪酬福利、绩效管理、开发与培训、员工关系等管理职能。　
5.　具有优秀的专业素质与职业修养，出色的沟通协调能力与推动执行能力。　
6.　能承受工作压力，具备良好的适应性。　
招聘人数　　3名
岗位有效期　　2007.6.30
应聘时，请注明该信息来自好工作人才网（www.hawjob.com）。